为进一步规范非学历教育管理，激发办学活力，推动社会服务能力提升工作落地见效，5月14日下午，在松北校区行政楼514召开非学历教育工作会议。副校长田培育、王新年出席会议，财务处、教务处、继续教育与国际合作学院相关负责人、各二级学院相关负责人参加了会议。会议由教务处处长杨桦主持。

       会上，杨桦处长围绕修订背景、管理格局、经费核算及任务指标分配等方面对学校近期出台的《非学历教育管理办法（2026版）》和《非学历教育工作实施方案》进行了解读。他表示，新版管理办法适配学校升格为本科院校后的发展需要，明确了“主责主办+辅助协同”的管理格局，实行营利与非营利分类管控及立项、实施、归档的闭环流程。配套实施方案同步明确了年度创收目标，各二级学院分三档承担指标并建立年度考核奖惩机制。

       继续教育与国际合作学院院长张峰分享了非学历教育工作的实践经验。他全面回顾了2025年全校收益性培训项目的整体情况，系统介绍了继续教育学院2026年拟开展的头雁项目、高素质农民、专项能力考核、技能等级认定等十个重点培训方向，并重点展示了学校已获批的哈尔滨市政府补贴性培训机构、专项能力考核及技能等级认定、专业技术人员继续教育基地、中国高等教育培训中心黑龙江现场教学基地等8个平台资源，为各二级学院挖掘培训项目、拓展社会服务提供了可借鉴的路径。

       王新年系统梳理了学校非学历教育管理办法三年三个版本变化。他指出，学校高度重视非学历教育工作，持续优化制度设计，解决了职称评定中的加分破格问题，实行管办分离，明确了培训管理及费用标准，进一步强化了激励机制，构建起主责协同的工作格局。

       针对下一步工作，王新年提出三点明确要求：一要狠抓责任落实，把非学历教育当作事业发展大事来看，全力保障工作任务落地见效；二要强化协同联动，教务处、财务处、继续教育学与国际合作学院等部门主动靠前服务，各二级学院要资源共享、优势互补，形成工作合力；三要严守办学规范，严格执行财务收支两条线，规范培训项目立项、成本测算、公示及收费流程，严把师资聘用和课堂意识形态关，牢牢守住安全底线。

       会议要求，各二级学院及相关职能部门要准确把握文件精神，对照年度创收指标，迅速行动、细化分解、狠抓落实，确保非学历教育各项工作规范有序，为促进学校持续发展贡献力量。